-->
  • Jelajahi

    Copyright © Lensa Update
    Best Viral Premium Blogger Templates

    Iklan

    Recent Posts

    Sekda Kota Probolinggo Serahkan SK Walikota Probolinggo Pengangkatan PPPK dan CPNS Lulusan STTD

    2/22/21, 21:11 WIB Last Updated 2021-02-22T14:11:51Z
    masukkan script iklan disini
    masukkan script iklan disini

    Kanigaran, Lensaupdate.com - Sekretaris Daerah (Sekda) Kota Probolinggo drg. Ninik Ira Wibawati menyerahkan Surat Keputusan (SK) Wali Kota Probolinggo Tentang Pengangkatan Pegawai Pemerintah Daerah Perjanjian Kerja (PPPK) formasi tahun 2019 dan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Lulusan Sekolah Tinggi Transpostasi Darat (STTD) di lingkungan Pemerintah Kota Probolinggo, Senin (22/2/2021).

    Penyerahan SK Wali Kota Probolinggo yang dipusatkan di Command Center Kantor Wali Kota Probolinggo ini diberikan kepada 13 orang PPPK dan 1 orang CPNS lulusan STTD. Pengangkatan PPPK ini merupakan tahap I karena merupakan pengangkatan yang dilakukan pertama kali sejak diberlakukannya Undang-Undang Nomor 5 Tahun 2014 Tentang Aparatur Sipil Negara dan melewati proses yang sangat panjang.

    “Kebijakan pengangkatan PPPK tahap I ini memprioritaskan guru honorer kategori II dan tenaga harian lepas penyuluh pertanian sebagai bentuk penghargaan pemerintah kepada tenaga honorer yang telah lama mengabdi khususnya pada Pemerintah Kota Probolinggo,” kata Sekda Ninik seperti dilansir dari situs resmi Pemkot Probolinggo.

    Ninik memaparkan pengangkatan CPNS dari lulusan STTD juga pertama kali dilakukan sebagai tindak lanjut dari kesepakatan bersama yang telah ditandatangani antara STTD dan Pemerintah Kota Probolinggo Tentang Peningkatan Pembangunan di Kota Probolinggo melalui Tri Dharma Perguruan Tinggi STTD.

    "Kami berharap para PPPK dan CPNS STTD terus meningkatkan dan menunjukkan kualitas diri untuk selalu berkomitmen dan memiliki moralitas serta tanggung jawab profesi sebagai Aparatur Sipil Negara. Memiliki disiplin dan etos kerja yang tinggi, memahami posisi, peran, tugas, fungsi dan kewenangan instansi masing-masing, memiliki pengetahuan dan wawasan serta mampu bekerjasama dalam tugas-tugas selaku aparatur pemerintah," tegasnya.

    Menurut Ninik, kepuasan kerja seorang Aparatur Sipil Negara tidak ditentukan oleh besarnya gaji yang diterima, tetapi ditentukan oleh tingginya kepuasan dan kesejahteraan masyarakat yang dilayani sesuai kemampuan dan profesionalitas yang dimiliki oleh Aparatur Sipil Negara tersebut. 

    "Inilah yang membedakan Aparatur Sipil Negara dengan profesi-profesi lainnya, karena keuntungan Aparatur Sipil Negara bukanlah bersifat materi, tetapi lebih bersifat pada pengabdian kepada bangsa, negara, khususnya pada Pemerintah Kota Probolinggo,” pungkasnya. (Redaksi)
    Komentar

    Tampilkan

    Terkini